本公司訂定「誠信經營守則」及「道德行為守則」，並經董事會通過，作為集團各企業與組織誠信經營遵循之政策，明訂反貪污及賄賂、保密機制、反壟斷及不公平競爭行為、內線交易禁止及監督舉報等不誠信行為之禁止與防範措施，建立不誠信行為風險之評估機制，並明定稽核單位應對不誠信行為風險評估結果擬訂稽核計畫及查核結果之通報程序等，並於員工報到時及每半年召開之員工大會向集團所有員工進行至少每次半小時宣導教育，以強化誠信經營之企業文化及管理機制。另參考ISO 37001 企業反賄賂管理體系內容，積極推動提倡企業誠信、正直核心價值，防範貪腐事件發生。該標準明訂組織應當實施旨在防範，發現並應對賄賂行為的一系列舉措，並提供相關指導，最重要的是，該標準展現了組織對實施適當流程以提高意識和遵守反賄賂法律的承諾。
對上奇而言，企業社會責任包括重視公司治理，落實精實管理，透過持續經營創新，以尊重員工讓其充分發揮所長的企業工作環境，同為企業生命共同體，共同擴大營運利益，回饋股東及利害關係人支持，並對社會整體產生具體的貢獻。我們允諾落實的範疇涵蓋：
